LA COMPETITIVITÀ PARTE DALLE COMPETENZE

percorsi formativi su misura per la crescita della la tua impresa

QUESTIONARIO
COMPETENZE INNOVATIVE

FORMARE PER IL FUTURO

Favorire il dialogo tra imprese, atenei e centri di ricerca è fondamentale per far crescere l’innovazione. Il Sistema Poli, con strumenti come il Questionario sulle Competenze Innovative, aiuta le aziende a favorire il trasferimento tecnologico, attraverso l’individuazione dei fabbisogni formativi e offrendo opportunità concrete di upskilling e reskilling, in linea con le esigenze del mercato e dei Sistemi Prioritari di Innovazione. In questo contesto, gli Istituti Tecnici Superiori (ITS) e le Accademie di Filiera rappresentano i migliori partner strategici per formare professionisti specializzati.

OBIETTIVI DEL QUESTIONARIO

ANALIZZARE I FABBISOGNI FORMATIVI DELLE PMI LEGATI ALL’INNOVAZIONE

MAPPARE IN MODO STRUTTURATO LE COMPETENZE STRATEGICHE DELLE AZIENDE

RACCOGLIERE DATI SU STAGE E APPRENDISTATI PER FAVORIRE L’OCCUPAZIONE GIOVANILE

MONITORARE LE COMPETENZE TRASVERSALI RICHIESTE PER L’INNOVAZIONE TECNOLOGICA

IDENTIFICARE LE CARENZE DI COMPETENZE PROFESSIONALI NEI SETTORI STRATEGICI

SUPPORTARE L’UPSKILLING E IL RESKILLING DEI LAVORATORI IN LINEA CON IL MERCATO

QUALI SONO I VANTAGGI PER LE IMPRESE

MAPPATURA DEI FABBISOGNI FORMATIVI
Supporto nell’individuazione delle esigenze formative per favorire l’incontro tra domanda e offerta, indirizzando gli attori verso opportunità specifiche legate all’innovazione e alle transizioni in atto.
PROMOZIONE DEL RESKILLING PER ACCELERARE L’INNOVAZIONE IN AZIENDA
Promozione del reskilling dei lavoratori attraverso corsi di formazione focalizzati sull’innovazione tecnologica e mirati a sostenere il cambiamento e la transizione del sistema produttivo.
INCREMENTO DELLE CONNESSIONI PER ACCEDERE A NUOVE OPPORTUNITÀ
I risultati del questionario vengono utilizzati per rafforzare le connessioni all’interno dell’ecosistema dell’innovazione, attraverso l’integrazione di iniziative nazionali ed europee che offrono servizi e finanziamenti per l’upskilling e il reskilling aziendale.

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OPPORTUNITÀ FORMATIVE

Consulta regolarmente questa sezione per restare aggiornato sui percorsi formativi in partenza.

MASTER II° Livello Tecniche avanzate per la gestione degli impianti di produzione del cemento

Il Master di II° livello in Tecniche avanzate per la gestione degli impianti di produzione del cemento è progettato per formare professionisti altamente qualificati da inserire con ruoli operativi lungo l’intera filiera produttiva del cemento. Il percorso formativo si focalizza sull’acquisizione di competenze tecniche e gestionali avanzate, con particolare attenzione all’efficienza produttiva, al risparmio energetico e al recupero delle risorse, in un’ottica di sostenibilità e riduzione dell’impatto ambientale.

Iscrizioni: scadenza 30 marzo 2026
Periodo di svolgimento: Maggio 2026 – Maggio 2028
Campus: Politecnico di Torino e Buzzi Unicem
Durata: 24 mesi
Crediti: 67 CFU
Formazione: in presenza
Info: Master di II° livello in Tecniche avanzate per la gestione degli impianti di produzione del cemento

Contattaci per capire insieme qual è il percorso più indicato per la tua impresa.

Gli Istituti Tecnici Superiori (ITS) formano professionisti di alto livello nelle aree tecnologiche strategiche per lo sviluppo economico e la competitività, e rappresentano il segmento di formazione terziaria non universitaria in Italia. Prendendo la forma di Fondazioni di partecipazione – che comprendono scuole, enti di formazione, imprese, università e centri di ricerca, enti locali – gli ITS mettono in comunicazione le aspirazioni individuali, le esigenze del territorio e il mondo produttivo, generando valore reale per tutti.

Master Universitari: percorsi di alta formazione, pensati sia per neo-laureati che per professionisti che desiderano aggiornare le proprie competenze o cambiare ambito lavorativo.

Le Accademie di Filiera offrono alle aziende percorsi formativi personalizzati, pensati per sviluppare competenze strategiche in undici settori chiave.
I percorsi sono studiati per rafforzare la competitività delle imprese locali, favorendo l’upskilling e il reskilling dei lavoratori già in forza e agevolando l’ingresso nel mercato del lavoro di disoccupati e inoccupati, sulla base dei profili richiesti dalle aziende.

CONSULTA L’ELENCO DEGLI ITS PIEMONTESI

ITS MECCATRONICA E AEROSPAZIO
Collaborazione con le Aziende: its-aerospaziopiemonte.it/collaborazione-aziende
011.3828476
orientamento@its-aerospaziopiemonte.it
Polo di riferimento: MESAP

ITS AGROALIMENTARE PER IL PIEMONTE
011.5224660
sede_to-sostenibile@its-agroalimentarepiemonte.it
Polo di riferimento: Agrifood

ITS ICT
Orientamento per le Aziende: its-ictpiemonte.it/aziende
011.0371500
info@its-ictpiemonte.it
Polo di riferimento: ICT

ITS TESSILE ABBIGLIAMENTO MODA
Stage & Aziende: itstam.it/stage-e-aziende
015.8853523 / 393.8526184
segreteria@itstmabiella.it
Polo di riferimento: Po.in.tex

ITS BIOTECNOLOGIE
Per le Aziende: its-biotecnologiepiemonte.it/per-le-aziende/
0125.1865274 / 345.8845635
info@its-biotecnologiepiemonte.it
Poli di riferimento: bioPmed e CGreen

ITS GREENTECH Academy Piemonte
Opportunità per le Aziende: its-greentech.it/collabora-con-noi
331.4829233
segreteria@its-energiapiemonte.it
Polo di riferimento: CLEVER

CONSULTA L’ELENCO DELLE ACCADEMIE DI FILIERA PIEMONTE

AGRIFOOD ACCADEMIA PIEMONTE
Le nostre Attività: accademiaagrifood.it
info@accademiaagrifood.it

CHIMICA, BIOTECH E FARMACEUTICA ACCADEMIA PIEMONTE
Le nostre Attività: accademiacfb.it
info@accademiaCFB.it

COMMERCIO E ARTIGIANATO DI SERVIZI ACCADEMIA PIEMONTE
Le nostre Attività: accademiacommercioeartigianato.it
info@accademiacommercioeartigianato.it

COSTRUZIONI E INFRAESTRUTTURE ACCADEMIA PIEMONTE
Le nostre Attività: accademiacostruzioni.it
info@accademiacostruzioni.it